AI 公司正將智慧體視為下一個職場變革者，但專家指出其尚未成熟。現有智慧體常面臨決策困難、頻繁幻覺、無法協作、缺乏保密意識及系統整合不良等問題。業界先驅安德烈·卡帕恰和阿里·戈德西認為，如同自主車輛的部署，人類必須參與其中，智慧體方能成功。新創公司 Mixus 推出其 AI 智慧體平臺，旨在將人類保留在工作流程中，並允許使用者透過電子郵件或 Slack 直接與智慧體互動。Mixus 共同創辦人艾略特·卡茨表示，他們希望讓智慧體更普及，因為大多數職場人員目前都在使用電子郵件。
Mixus 於 2024 年底在斯坦福大學推出測試版，已籌得 260 萬美元預種子資金，並獲得包括服裝連鎖店 Rainbow Shops 在內的客戶。其最大賣點是易用性，使用者可透過文字提示在平臺內建立智慧體，或傳送指令至 agent@mixus.com，由 Mixus 直接在收件箱中建立、執行及管理單一或多步驟智慧體。例如，客戶支援經理可設定智慧體搜尋 Jira 專案中的待辦事項、生成逾期任務報告並草擬郵件，經確認後再傳送。
Mixus 允許人類在必要時介入，如要求智慧體在特定步驟尋求監督，或將同事拉入工作流程。這與目前市場上多為單一使用者的模型不同，Notion AI 和 Slack 雖支援協作空間，卻無法讓 AI 在實時中管理團隊間的對話與任務。Mixus 的核心功能之一是記憶能力，透過「空間」概念讓每個團隊擁有共享記憶，儲存檔案、對話、提示及智慧體，此功能目前 ChatGPT 和 Claude 的企業版尚未支援跨使用者的共享智慧體記憶。
Mixus 智慧體基於 Anthropic 的 Claude 4 和 OpenAI 的 o3 模型，具備自主瀏覽網頁的能力，可整合 Gmail 與 Jira 等工具，並能自主識別組織內任務負責人。若產品運作如演示般可靠，Mixus 可能成為一種不知疲倦的數位同事，比人類更快地處理郵件與任務。